Veel gestelde vragen - Seniorendagen

 Vraag 1. 
 Hoe zit het met de seniorendagen?

 Antwoord 1.
 In de CAO voor de Tandtechniek van 1 juli 2009 tot 30 juni 2010 zijn een aantal nieuwe afspraken overeengekomen
 met betrekking tot seniorendagen. Het doel is deze geleidelijk te laten verdwijnen. Hiertoe is artikel 20 lid 2a aangepast.
 Deze luidt nu als volgt:

 "Voor ieder vol kalenderjaar dat de arbeidsovereenkomst duurt, bedraagt het aantal vakantiedagen met behoud van
 salaris:
 - voor werknemers die geboren zijn na 31-12-1951: 25 werkdagen;
 - voor werknemers die geboren zijn voor 1 januari 1952 en op 1 januari 58 of 59 jaar zijn: 28 werkdagen;
 - voor werknemers die geboren zijn voor 1 januari 1952 en op 1 januari 60 jaar zijn: 29 werkdagen. 

 Tegelijkertijd is het aantal lustrumdagen voor de oudere lang in hetzelfde bedrijf werkende werknemer beperkt.
 In artikel 20 lid 2c staat:
 "De onder a genoemde aantallen worden vermeerderd met een dag voor iedere periode dat de arbeidsovereenkomst
 vijf jaar onafgebroken bij dezelfde werkgever heeft geduurd. De extra dag wordt toegekend indien de medewerker
 bij toekenning van de rechten op 1 januari meer dan 5 jaar (of een veelvoud daarvan) in dienst is bij dezelfde werkgever.

 Voor werknemers geboren voor 1-1-1952 is het maximum 3 extra dagen.
 Voor werkenemers geboren na 31-12-1951 is het maximum 5 extra dagen. 
  
 Heeft u nog vragen? Stuur dan een e-mail naar info@bvtandtechniek.nl of bel 030-6915754

 Update 01/02/2010